In unserem stressigen Berufsalltag hilft es oft, aus Situationen „herauszuzoomen“, um wieder einen objektiveren Blick zu bekommen. Was aber passiert, wenn Du einmal tief „hineinzoomst“?
Betrachte die Menschen um Dich herum doch einmal ganz genau. Siehst Du den wahren Kern des Menschen, der für Dich und mit Dir arbeitet? Nicht nur, welche Aufgaben in letzter Zeit gut oder vielleicht nicht so optimal gelaufen sind? Kannst Du die Stärken und wundervollen Eigenschaften erkennen, die dieser Mensch bereits heute in sich trägt?
Und nun spule gedanklich in der Zeit voraus. Kannst Du erkennen, wozu dieser Mensch in Zukunft fähig ist und welchen Mehrwert er stiften wird?
Die Regel des Benedikts sagt: „Führen bedeutet, Menschen dazu aufzufordern, über sich hinauszuwachsen, sie so zu sehen, wie sie gemeint waren, und ihnen selbst eine Ahnung von der Größe zu geben, zu der sie berufen sind.“
Entwickle und nutze also gerne ein positives Menschenbild und hilf damit Deinen Mitmenschen, die beste Version ihrer selbst zu werden. Gestalte so eine Zukunft, in der wir alle gerne leben wollen.
Wird in Deinem Unternehmen bereits wertvolle Führung praktiziert? Oder interessiert es Dich, wie wertvolle Führung in Deinem Unternehmen integriert werden kann?
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